澳洲招聘广告排雷器

给求职者的招聘广告夸大程度评分与红旗提示

痛点

求职者要在大量招聘广告中快速识别「画大饼」「不写薪资」「要求离谱」的职位。已有开发者针对澳大利亚招聘广告做了「废话评分」，说明这个痛点真实存在，但只覆盖了单一市场与单一维度，非澳求职者、其他语言广告仍然没有对照工具。

方案

粘贴招聘广告文本或链接，输出红旗清单：薪资缺失、模糊的「有竞争力的薪酬」、过高的经验年限、职责堆砌、非必要学历要求等；给出一个可解释的夸大指数，并提供同类职位的对照基准，支持中英文广告。

用户

积极求职者、应届生、跨市场求职者、帮助员工筛选机会的职业顾问

MVP

粘贴文本分析；输出分项红旗与总体夸大指数；支持中/英文；给出改写建议（例如如何追问薪资）；简单分享链接

变现

免费基础版；订阅解锁批量分析、历史对比与求职信/面试问题生成；向招聘方提供「广告质量体检」付费版

为何现在

招聘广告的 AI 生成比例在上升，夸张话术更泛滥；求职者端工具仍然以聚合为主，缺少「质量评估」这一层，独立开发者可以快速用规则+LLM 混合方式切入